日産自動車工場における期間工は高待遇！？

一番気になるのは、やはり給与面ではないでしょうか？まず先に申し上げておきますが、今から具体例で挙げる金額は変わってしまうことがありますので、応募する場合は必ず相手先に確認をすることを忘れないようにしましょう。
  
日産の期間工は時給月給制になっていて、時給は1200円です。
  
1日8時間勤務とすれば9600円になります。
  
期間工の仕事は効率化重視ですので、休日が多い月と少ない月がバラバラです。
  
また、何らかの影響によって部品が届かなくなってしまうと、臨時で休日になってしまうため、毎月安定した月給というわけにはいきません。
  
さらに残業や休日出勤をすれば、当然手当が別途加算されますので、一概には言えませんが、大体20万円代後半から30万円代の月給の方が多いようです。
  
ただし、手取りはこの金額から保険料等が差し引かれますので、5万円程度低くなります。
  
どのメーカーを選ぶ？自動車工場の気になる給料の相場とは
  

自動車工場で働く期間工と聞くと、「どの程度重労働なのか心配」という方もいるかもしれません。
  
この体にかかる負担というのは、どの作業工程を任されるかによって大きく異なります。
  
立ちっぱなしで作業する工程もあれば、中腰で作業する工程もあります。
  
また、塗装するためのさまざまなガンやインパクトレンチを一日中使用していると、重度の腱鞘炎である「バネ指」になってしまうこともあります。
  
給与面でもそうでしたが、どの工程に配属されるかは期間工側で選ぶことはできません。
  
そのため運が必要になってきますが、最初に配属された工程で何か身体に問題が発生しても、違う工程ならば問題なく作業できるという場合は、その旨を伝えれば配属先を変えてもらうことも可能です。
  

ここまで、期間工に対する給与面と身体にかかる負担についてまとめてきました。
  
期間工は給与面ではかなり魅力的ですが、作業工程によってはかなりの重労働になります。
  
そのため、期間工だった方の実体験を聞くと「給料も良くて、思ったよりきつくなかった」という人と「とにかく身体が大変だった」という人に評価が分かれます。
  
日産自動車工場の期間工になりたいと思われた方は、募集のための資格が気になるかもしれませんが、資格は特に必要ありません。
  
年齢も満18歳以上で高校生は不可ですが、年齢の上限は定められていません。
  
身体を使う仕事ですので、20代や30代の方が多くいますが、40代以上の方でも働いている方はいます。
  
また、自動車工場の期間工というだけではなく、工場勤務そのものが未経験でも問題なく採用してくれますので、未経験の方でも安心して応募することができます。
  

自動車工場の期間工の中でも、日産自動車は福利厚生面で恵まれた待遇が用意されています。
  
期間工の勤務期間中は寮生活を送ることになりますが、寮費や水道光熱費はほとんどの場合無料です。
  
また、寮についてはどのメーカーも工場ごとに異なります。
  
一人部屋の寮もあれば、二人部屋以上の場合もありますので、面接を受けに行くときに良く調べておくことをおすすめします。
  
日産自動車の場合、横浜工場や追浜工場の寮については、オートロックや風呂トイレ別のワンルームマンションのような部屋が用意されています。
  
気になる寮での水道・光熱費支払いは？
  
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期間工には、給与や寮以外にも大企業ならではの良い待遇が用意されています。
  
残業手当や休日出勤手当だけでなく、3カ月満了した場合、満了慰労金が9万円支給されますし、2カ月皆勤だった場合は、皆勤手当てとして8万円支給されます。
  
また、勤務先の工場と自宅が遠い場合は、赴任帰任にかかる旅費を一定額支給してもらえます。
  
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このように日産自動車の期間工は、給与以外の面も優遇されていますので、体力に自信がある方は応募してみてはいかがでしょうか。